Casemanager Verzuim People 21

Ben je geïnteresseerd om jezelf verder te ontwikkelen tot een verzuimspecialist en verantwoordelijk te zijn voor het re-integratieproces van A-Z? En wil je werken bij een maatschappelijk betrokken internationale organisatie binnen de uitzendbranche waar iedereen meedoet en ertoe doet?
Bij People 21 zijn we op zoek naar een 'Casemanager Verzuim' die ons team komt versterken waarbij je de mogelijkheid krijgt om jouw werkdagen en -tijden flexibel in te vullen (24 uur per week).

Als 'Casemanager Verzuim' zul je na een goed inwerktraject verantwoordelijk zijn voor de verzuimdossiers en ben je het aanspreekpunt voor zowel de medewerkers, leidinggevende(n) als de arbodienst. Je hebt met name telefonisch contact met de zieke medewerkers, zorgt voor een optimale verzuimbegeleiding en levert een actieve bijdrage aan het behalen van de verzuimdoelstellingen. Hiermee verkort je de verzuimduur en draag je bij aan het minimaliseren van het verzuimpercentage en -kosten. De leidinggevende(n) worden door jou geadviseerd over de mogelijkheden als het gaat om re-integratie en de inzet van interventies om de re-integratie te bespoedigen. Jij bent de spin in het web tussen alle betrokken partijen in het verzuimproces. Zo informeer en adviseer jij over de wettelijke verplichtingen vanuit de Wet Verbetering Poortwachter, zodat alle benodigde acties op tijd worden uitgevoerd. Dit doe je onder begeleiding van de HR Manager.

Je bent energiek, toegankelijk en oprecht. Je hebt passie voor het vakgebied en bent gewend om verbinding te maken in de organisatie. Je kunt goed omgaan met tegenstrijdige belangen, bent to-the-point en oplossingsgericht. Herken je jezelf ook in onderstaande wensen, dan maken we graag kennis met jou!

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur heb je al een aantal jaren ervaring in een soortgelijke functie;
• Je hebt kennis van recente ontwikkelingen in het vakgebied;
• Je durft mensen aan te spreken op gedrag en verantwoordelijkheden;
• Je bent goed in het opstellen van risicoanalyses op caseniveau;
• Je bent analytisch, kan goed plannen en organiseren en werkt nauwkeurig;
• Je beschikt over een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in zowel het Nederlands als Engels.

Wat bieden wij:

Jij komt te werken bij een informele en dynamische organisatie met gedreven en betrokken collega’s. Een inspirerende en uitdagende werkomgeving waar jij volop de ruimte hebt voor eigen initiatieven, persoonlijke groei en waar verbetervoorstellen worden gewaardeerd. Daarnaast bieden wij jou:

• Een gezellige werkomgeving op ons kantoor in Schiedam;
• Een goed salaris, afhankelijk van je werkervaring en leeftijd;
• Het betreft in eerste instantie en contract voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een persoonlijk opleidingsbudget;
• Doordat het flexibel in te vullen is staan we bijvoorbeeld ook open voor werktijden van 9:30 tot 15:00 zodat dit ook met schoolgaande kinderen goed samen kan gaan. We denken hierin graag met je mee;
• 24 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime dienstverband) en een vakantietoeslag van 8%;
• Een reiskostenvergoeding;
• Een goede pensioenregeling.

Solliciteren:

Ben jij de 'Casemanager Verzuim' die wij zoeken of wil je meer informatie over de inhoud van deze functie? Neem dan contact op met Christel de Vries, HR Manager: 06-54213519 | c.devries@people21.eu.